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4º Congreso Internacional de Gestión del Cambio

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Tras el éxito de las tres primeras ediciones del Congreso Internacional de Gestión del Cambio, volvemos el próximo 25 de Abril de 2018 en Madrid con el 4º Congreso de Gestión del Cambio Organizacional dedicado a PERSONAS, ENDOCOMUNICACIÓN E INNOVACIÓN.


Nuestro principal objetivo con el Congreso es poner en contacto a las personas que creemos que la Gestión del Cambio es una fórmula de éxito para implantación, gestión del talento y bienestar organizacional.

Aunque la Gestión del Cambio es algo de lo que llevamos hablando muchos años, todavía existe un gran desconocimiento sobre metodologías y herramientas que mejoren y ayuden a gestionarlo. Con este Congreso:


  • Proporcionaremos información sobre metodologías y herramientas que mejoren la Gestión del Cambio.


  • Obtendréis distintas fórmulas para las compañías que permitan desarrollar y diseñar departamentos del cambio.


  • Hablaremos sobre la necesidad de innovar en las compañías como fórmula de crecimiento y de éxito.


  • Debatiremos sobre la necesidad de incorporar profesionales del cambio en las organizaciones. La profesión de gestor del cambio es una profesión en la que se requiere una alta cualificación. Las empresas que involucran un gestor del cambio en sus proyectos obtienen hasta un 40% más de éxito.


Las empresas están preocupadas por el nivel del fracaso que existe a la hora de implantar un nuevo cambio. En la actualidad el 70% de los proyectos fracasan en su implantación. Trataremos sobre diferentes alternativas que os ayudarán a reducirlo.

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