Las medidas de acción positiva con frecuencia, generan percepciones de exclusión entre parte de la juventud, la Fundación Woman Forward organiza una jornada para repensar el futuro de la igualdad desde una perspectiva estructural e inclusiva. Bajo el título “Corresponsabilidad sin exclusión: transformando la igualdad desde la raíz en las organizaciones”, el evento pondrá el foco en las barreras culturales y organizativas que limitan el desarrollo profesional y personal de mujeres y hombres de entre 25 y 40 años.
Con la colaboración de la Confederación Española de Asociaciones de Jóvenes Empresarios (CEAJE) y el respaldo institucional de la Comunidad de Madrid, reuniremos a expert@s, líderes empresariales y representantes políticos en un diálogo intergeneracional sobre corresponsabilidad, nuevas masculinidades, rigidez laboral y liderazgo sostenible.
La igualdad no puede sostenerse en medidas reactivas: necesita una transformación profunda que comprometa a toda la sociedad. Te invitamos a formar parte de esta conversación urgente y necesaria.
PROGRAMA
18:00 - Bienvenida
Pablo Gómez-Tavira*. Viceconsejero de Familia, Juventud y Asuntos Sociales
18:10 - Intervención de apertura “Por qué necesitamos una transformación cultural para que la igualdad sea sostenible”Mirian Izquierdo. Presidenta de la Fundación Woman Forward
18:30 - Mesa redonda: “Conciliación y corresponsabilidad: ¿estamos dejando fuera a los hombres jóvenes?”Moderadora: Carmen Morodo*. Subdirectora de La Razón
- Patricia García. Presidenta institucional de FEMXA
- Antonio Magraner. Vice Presidente de CEAJE
- Beatriz Michavila. Abogada en MA Abogados
- Alex Cortés Fernández. Consultor de incidencia pública, análisis e impacto regulatorio de beBartlet
19:10 - Clausura
Ester Muñoz*. Miembro del Congreso de los Diputados de España. Portavoz del partido popular en el Congreso de los Diputados de España
19:20 - Networking
(*) Pendiente de confirmación
