Violencia Laboral: Principales implicaciones legales y organizacionales
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Acompáñanos a conversar sobre las obligaciones actuales, próximas regulaciones y las implicaciones de la violencia laboral.
Acerca de este evento
La violencia laboral es una triste realidad, traduciéndose en actos como; el acoso sexual, descalificación del desempeño, asignación injusta de cargas de trabajo, magnificación de errores, amenazas verbales, etc.
Durante los próximos meses México está obligado a realizar múltiples reformas en materia laboral con el objetivo de cumplir con los convenios, regulaciones y normativas internacionales para prevenir, identificar y manejar la violencia laboral.
- ¿Cuáles son las actuales obligaciones patronales en materia de violencia laboral?
- ¿Cómo surgen las condiciones de violencia en nuestros entornos de trabajo?
- ¿Qué podemos prevenir y atender los casos de violencia laboral?
- ¿Qué nuevos ordenamientos se esperan en materia de violencia laboral?
- ¿Cuáles son los efectos de la violencia laboral en los trabajadores y en el ambiente de trabajo?
- ¿Qué riesgos legales existen a nivel personal y organizacional derivados de los actos de violencia laboral?
Acompáñanos a conversar sobre este interesante tema de la mano de expertos en el tema.